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监理企业项目综合管理系统
解决方案简介 解决方案全称:监理企业项目综合管理系统 一、开发背景 针对管理每年100个以上监理项目的监理公司, 处理监理费用收取、项目进度查询、项目人力资源管理、项目成本考核、项目文件归档、人员考勤管理等问题。该方案考虑到国内大型监理公司项目管理的现状,通过INTERNET和.NET技术、微软Project2002server平台,使公司及分布与全国各地的监理部能够按照一定的规范充分交换信息,使公司对项目及日常业务处理规范有序,提高了监理公司生产效率及决策的有效性,极大地增强了监理公司的市场竞争力。 二、方案详细介绍 监理公司项目管理面临的主要问题
解决方案概要 1、解决方案: 统一管理公司两个主要共享数据目录:项目情况清单和人力资源清单,其它应用均共享这两个主要共享数据目录。具体的方法是:建立一个发布在Project2002Server上的项目文件,将该项目文件中的任务代表公司监理的项目,利用Project2002的自定义代码和字段的功能将项目信息组织成一张大的二维表视图,加载按公司组织结构或其他树型分类结构类型的编码,利用Project2002的数据组织功能形成能够逐级汇总进度和费用等数据的视图,并利用Project2002Server的Web发布与数据采集功能分工录入和查看各部门相关信息;同时将公司人事库导入项目管理系统企业全局资源库,使公司项目管理系统可以在每个项目(任务)中加载人力资源,并进行人员考勤和资源分析工作。在以上基础上开发:
2、角色分工流程图示: 2.1、主要模块及分工: 2.2、录入分工流程 2.2.1、项目情况及人员考勤录入分工流程(在每个椭圆框有一个对应界面的链接) 2.2.2、监理收费管理:
2.2.3、项目成本考核
3、部分用户界面: 3.1、考勤进入界面:采用WIN2000集成验证、Project2002 RBS码处理上下级关系,上级可以模拟下级身份进行操作、审查。模拟下级身份进行的操作写入日志。
3.2、工作分配界面:可利用RBS码选择资源到任务
3.3、考勤录入:日历控件上不同的颜色和符号代表不同的出勤类型,可处理人员一月内跨多个项目或部门和不同出勤类型(津贴类型、病假、事假)的情况
3.4、考勤查询:
运行本系统后对公司管理的改进: 湖南电力监理公司主要的监理项目包括省网送变电项目监理(分布于湖南省内,每年大小项目大约二百多个,大部分是指令性项目)、国电公司500KV交直流送变电项目(分布于全国各地)、火电项目(分布于全国各地)、工民建项目、其它项目等,原来也建立了人力资源管理系统和财务系统,但都是单机阪,所有数据都是个别专职人员输入,工作量大、处理不及时,数据冗余大且不统一,难于进行统计和分析,形成一个个信息孤岛,特别是人员考勤处理,由于项目多、专业复杂、人员流动大(跨项目、跨部门流动),很难进行人员考勤和以此为基础的管理工作。运行本系统后,由于依据projecrserver2002强大的企业资源池、企业编码、企业项目等功能,建立了统一的项目库、人力资源库,推动以下工作改进:
系统的软硬件构架:
成功案例介绍 用户单位名称:湖南电力建设监理咨询有限责任公司 一、背景情况 湖南电力监理公司主要的监理项目包括省网送变电项目监理(分布于湖南省内,分属6个地区监理部每年大小项目大约二百多个,大部分是指令性项目)、国电公司500KV交直流送变电项目(分布于全国各地)、火电项目(分布于全国各地)、工民建项目、其它项目等,原来也建立了人力资源管理系统和财务系统,但都是单机版,所有数据都是个别专职人员输入,工作量大、处理不及时,数据冗余大且不统一,难于进行统计和分析,形成一个个信息孤岛,特别是人员考勤处理,由于项目多、专业复杂、人员流动大(跨项目、跨部门流动),很难进行人员考勤和以此为基础的管理工作;工资生成与发放工作量大,汇总统计误差大;工程部管理工作重复性大,十分忙乱;监理费收取工作缺乏依据,工作量大、收取不及时或因数据有误催款时得罪客户;项目管理和人员管理很难倒位,公司不知道一个项目到底需要多少人、项目人员是否在位、项目文件归档情况如何。 二、业务实施的过程 本项目包括湖南电力监理公司的网络系统集成、项目管理系统的开发与部署等内容。.在项目实施过程中由湖南电力监理公司组成以总工牵头的项目实施团队,下属三个小组:开发组由开发商和监理公司计算机室组成,计划统计组由公司经营部计划统计专职为小组长,工程部综合专职及部分监理部信息资料员为组员;人力资源组以总经理办公室人事专职为小组长;项目分三个阶段:需求分析、开发部署、培训推广。业务流程图;网络结构图见上面的解决方案介绍。开发工具采用了VS.NET/officexp/VSS/MSProject。 三、效果与反馈 运行本系统后,由于依据projecrserver2002强大的企业资源池、企业编码、企业项目等功能,建立了统一的项目库、人力资源库,推动以下工作改进:
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